Anglais ciblé

Programme de formation anglais modules ciblés
Intitulé : anglais ciblé
Public : tous publics
OBJECTIFS GÉNÉRAUX DE FORMATION
Linguistiques
Maîtriser votre accentuation et votre prononciation.
Renforcer votre niveau d’anglais à l’oral comme à l’écrit
Opérationnels
Gagner en assurance et en autonomie
Acquérir une plus grande confiance dans les relations sociales et
professionnelles.
MODULES SPÉCIALISÉS D’UNE DURÉE DE 20H
Module Résistances linguistiques
les objectifs
Sortir de la logique de la langue maternelle
Dépasser les écueils liés à la francisation des langues étrangères
le programme
Verbes composés – Present perfect – Expressions idiomatiques – Difficultés de
prononciation - Gérondif vs infinitif.
niveau requis
Ce cours s’adresse aux personnes possédant au moins un niveau A2 seuil.
pédagogie
Mise en pratique progressive au tout au long de la formation.
Les rappels théoriques sont étayés d’exercices pratiques et de jeux de rôle.
Le contenu des supports pédagogiques est déterminé par le secteur d’activité de l’entreprise, par le profil de poste du salarié-stagiaire et surtout par l’audit préalable à la formation.
Module Socialisation et Différences culturelles et techniques
Les objectifs
Etre en mesure de mener une conversation d’ordre général liée à la vie courante et à l’actualité.
Découvrir tous les niveaux de langages en fonction de la situation et du contexte culturel.
Découvrir tous les accents avec leurs particularités : anglais, américain, australien, anglais européen et anglais asiatique.
Le programme L’anglais technique relatif à un domaine professionnel très spécialisé (par exemple : juridique, financier, textile, touristique, etc.) - L’anglais professionnel (de bureau) - Une conversation téléphonique - L’anglais dans un contexte social bien défini - L’anglais parlé - L’anglais argotique.
Niveau requis
Ce module s’adresse aux personnes possédant un niveau intermédiaire.
Pédagogie Pour améliorer l’efficacité de ce module, nous recommandons l’alternance entre cours présentiels et cours téléphoniques. Mise en pratique progressive tout au long de la formation. Les rappels théoriques sont étayés d’exercices pratiques et de jeux de rôle. Le contenu des supports pédagogiques est déterminé par le secteur d’activité de l’entreprise, par le profil de poste du salarié-stagiaire et surtout par l’audit préalable à la formation. Dans le cadre de l’anglais technique spécialisé, nos supports seront élaborés sur mesure, à partir des documents de travail du stagiaire et des documents institutionnels de l’entreprise.
Module Conversation
Les objectifs
Acquérir l’anglais courant.
Etre capable d’avoir une conversation, quel que soit le contexte, avec différents interlocuteurs sur tous types de sujets.
Le programme _ Au bureau, avec les clients et dans le cadre professionnel – Au téléphone – Anglais courant hors travail.
Niveau requis
Ce module s’adresse aux personnes possédant un niveau faux débutant.
Pédagogie
Mise en pratique progressive au tout au long de la formation.
Les rappels théoriques sont étayés d’exercices pratiques et de jeux de rôle.
Le contenu des supports pédagogiques est déterminé par le secteur d’activité de l’entreprise, par le profil de poste du salarié-stagiaire et surtout par l’audit préalable à la formation.
Le formateur utilise des ressources pédagogiques variées (livres, CD, support spécifique conçu par le formateur lui-même).
Documentation remise
Fiches thématiques sur mesure
Manuels stagiaires
Déroulement du stage
La formation peut être dispensée, en intra ou en inter, à différents rythmes :
intensif à raison de demi-journées 5 jours par semaine
semi-intensif à raison de 3 demi-journées par semaine
extensif à raison d’1 demi-journée ou de deux séances de 2 heures par
semaine.
Les cours sont dispensés en présentiel.
Afin d’assurer la pleine qualité de nos formations et de garantir une bonne
progression, nous demandons à nos stagiaires de respecter un rythme régulier et constant.
Suivi et évaluation
Exercices et tests tout au long de la formation, validés par l’intervenant.
Attestation de formation remise au stagiaire.
Questionnaire d’évaluation à chaud.
L’évaluation peut être réalisée, dans le cadre d’une certification, par le passage de l’examen TOEIC ou BULATS à l’issue de la formation. Les participants concernés passeront à la mi-stage un examen blanc afin de se familiariser avec le contenu de l’examen final et de dégager avec l’intervenant les points de réussite et les points à améliorer.
Validation
IZora est centre de passation BULATS et TOEIC et peut organiser des sessions de
test privées.
Formateurs
Nos formateurs sont anglais natifs et sont choisis en fonction du contexte et des
besoins d’apprentissage. Ils possèdent une solide pratique de la pédagogie et une
bonne connaissance du monde de l’entreprise.
Contact
Isabelle Jariod – 06 86 83 69 64 - par mail sur en utilisant ce formulaire
Dates et lieux
Entrées/Sorties permanentes
Hendaye, Saint-Jean-de-Luz et Biarritz.